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Precari: 122.000 posti vacanti e disponibili; sono 18.500 i docenti nella I fascia GPS

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Il Decreto n. 73 del 25 Maggio 2021 (c.d. Decreto Sostegni BIS) prevede che, in subordine alle graduatorie esistenti (GAE, GM 2016, GM 2018 dei due concorsi straordinari per infanzia\primaria e per la scuola secondaria e GM del concorso straordinario 2020), si possa assumere dalle GPS I fascia.

In particolare si prevede che, in via straordinaria, esclusivamente per l’anno scolastico 2021/2022, i posti comuni e di sostegno vacanti e disponibili che residuano dopo le suddette immissioni in ruolo sono assegnati con contratto a tempo determinato ai docenti che contestualmente abbiano i seguenti requisiti:

  1. sono inclusi nella prima fascia delle graduatorie provinciali per le supplenze, per posti comuni o di sostegno, o negli appositi elenchi aggiuntivi ai quali possono iscriversi, anche con riserva di accertamento di titolo, coloro che conseguano il titolo di abilitazione o di specializzazione entro il 31 luglio 2021;
  2. hanno svolto su posto comune o di sostegno, entro l’anno scolastico 2020/2021, almeno tre annualità di servizio, anche non consecutive, negli ultimi 10 anni scolastici oltre quello in corso, nelle istituzioni scolastiche statali per almeno 180 giorni di servizio (anche non consecutive) o con servizio ininterrotto dal 1° febbraio fino agli scrutini finali.

I due requisiti suddetti sono richiesti congiuntamente. Si tratta di una procedura utile per un solo anno scolastico ed esclusivamente sui posti vacanti e disponibili, autorizzati, che residuano dopo le ordinarie immissioni in ruolo.

I NUMERI

Secondo la relazione illustrativa allegata al Decreto Legge, i docenti che risultano iscritti nelle GPS prima fascia sono circa 18.500 senza considerare però i docenti che si inseriranno a luglio negli elenchi aggiuntivi di I fascia avendo conseguito il titolo di specializzazione su sostegno o l’abilitazione su materia. Di questi evidentemente non tutti sono in possesso delle tre annualità di servizio richieste.

Dalla relazione emerge che sono circa 112.000 i posti vacanti e disponibili dei quali, al massimo 53.000 potranno essere coperti con le attuali graduatorie concorsuali. Tenendo conto anche delle assunzioni che potranno avvenire dalla prima fascia GPS, le assunzioni non andranno a incidere sulla programmazione dei successivi concorsi ordinari.

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